公司高度重視人(Ren)才隊伍的選拔和培養，生産部技術人員(Yuan)全部持證上崗[Gang]，近年新入職員工80%擁有本科以上學曆(Li)。建立了教育(Yu)培訓中心，長期(Qi)堅持對員工及管理人[Ren]員進行培訓[Xun]，不斷(Duan)提高整體素[Su]質、業務[Wu]水平和服務意[Yi]識，形成了[Le]具有(You)創新思維(Wei)的梯[Ti]隊人(Ren)才結構。